사회적기업
사회적기업이란?

취약계층에게 사회서비스 또는 일자리를 제공하거나 지역사회에 공헌함으로써 지역주민의 삶의 질을 높이는 등의 사회적 목적을 추구하면서 재화 및 서비스의 생산 · 판매 등 영업활동을 하는 기업, 주주나 소유자를 위한 이윤극대화를 추구하기 보다는 우선적으로 사회적 목적을 추구하면서 이를 위해 이윤을 사업 또는 지역공동체에 다시 투자하는 기업

  • 취약계층에게 일자리 또는 사회서비스 제공
    (취약계층: 저소득자, 고령자, 장애인, 성매매피해자, 장기실업자, 경력단절여성 등)
  • 지역사회 발전 및 공익 증진
  • 민주적 의사결정구조
    (서비스 수혜자, 근로자, 지역주민 등 이해관계자가 참여)
  • 수익 및 이윤 발생 시 사회적 목적 실현을 위한 재투자
    (상법상 회사, 이윤 2/3이상)

조직형태는 사회적기업육성법 제8조의 규정에 의거 「민법」에 따른 법인 · 조합 · 「상법」에 따른 회사 또는 비영리민간단체 등 대통령령으로 유급근로자를 고용 영업활동을 통한 수입이 노무비(인건비)의 30% 이상
사회적 가치 창출 사회적기업 영역 경제적 가치 창출
전통적
비영리기관
수익창출활동
비영리기관
사회적 책임기업 사회적책임
활동기업
전통적 영리기업
사회적 목적을 우선적으로 추구하면서 영업활동을 수행하는 기업

우리나라는 사회적 목적에 따라 5개형으로 분류

【사회적기업육성법 시행령 제9조】

사회서비스 제공형
조직의 주된 목적이 취약계층에게 사회서비스를 제공하는 것인 경우
전체 서비스 수혜자 중 취약계층의 비율이 30% 이상

일자리 제공형
조직의 주된 목적이 취약계층에게 일자리를 제공하는 경우
전체 근로자 중 취약계층의 고용비율이 30% 이상

지역사회 공헌형
조직의 주된 목적이 지역사회에 공헌하는 것인 경우로 지역의 인적·물적 자원을 활용하여 지역주민의 소득과 일자리를 늘리는 것
해당 조직이 있는 지역에 거주하는 지역취약계층의 고용비율이나 해당 조직으로부터 사회서비스를 제공받는 사람 중 지역 취약계층의 비율이 100분의 20 이상일 것

혼합형
조직의 주된 목적이 취약계층에게 사회서비스나 일자리를 제공하는 것인 경우
전체 근로자 중 취약계층의 고용비율과 전체 서비스 수혜자 중 사회서비스를 제공받는 취약계층의 비율이 각각 20% 이상

기타형
사회적 목적의 실현 여부를 위해 표시된 취약계층 고용비율과 사회서비스 제공 비율 등으로 판단하기 곤란한 경우(사회적기업육성전무위원회에서 결정)